Onderwijsorganisatie zoekt strategische, commerciële Buy-in Manager

De organisatie ontwikkelt en geeft vernieuwende onderwijsconcepten, lesmaterialen en digitale leeromgevingen uit voor het primair onderwijs. Daarnaast verzorgt zij trainingen, studiedagen, webinars en begeleidingstrajecten voor leerkrachten en schoolteams.

Bedrijfsactiviteiten
De belangrijkste producten en diensten bestaan uit:

• Thematisch lesmateriaal voor groep 1 t/m 8
• Digitale leeromgeving en educatieve software (PaaS)
• Leerlijnen voor taal, wereldoriëntatie en burgerschap
• Professionalisering voor leerkrachten en schoolleiders (trainingen, studiedagen en webinars)
• Coaching en begeleiding van scholen
• Educatieve spellen, werkboeken en aanvullende materialen
• Ondersteuning bij curriculumontwikkeling en thematisch onderwijs

Markt en klanten
De onderneming richt zich op alle basisscholen in Nederland en Nederlandstalige scholen in België (Vlaanderen).

Bijzonderheden
De methode biedt tijdbesparing door geïntegreerde zaakvakken en kant-en-klare lespakketten met korte voorbereidingstijd. Het concept ondersteunt passend onderwijs, groepsdoorbrekend werken aan thema’s, coöperatief leren en contextrijk leren met betrokkenheid van ouders en omgeving. Daarnaast is er integratie van 21e-eeuwse vaardigheden, Wetenschap & Techniek en computational thinking, met wetenschappelijke onderbouwing via kennisuitwisseling en samenwerking met onder andere een universiteit.

Medewerkers
De organisatie bestaat uit 6 medewerkers.

De organisatie/locatie
Het bedrijf is gevestigd op een gehuurde locatie.

Kansen/mogelijkheden/groeivoorspellingen
In Nederland zijn circa 6.900 basisscholen en in Vlaanderen circa 2.700. De organisatie heeft momenteel ongeveer 5% marktaandeel in Nederland voor wereldverkenning; voor andere onderdelen ligt dit lager. Groei wordt verwacht door verdere uitrol in Nederland en Vlaanderen en door uitbreiding van het aanbod, waaronder de ontwikkeling van een rekenmethode.

Overige informatie
De ambitie is om door te groeien naar een volledig curriculum voor kinderen van 0–12 jaar en een standaardmethode te worden in Nederland. De naamsbekendheid is nog beperkt, terwijl de propositie inspeelt op behoeften zoals meer ruimte in het rooster, verlichting van werkdruk en ondersteuning bij lerarentekort, met als doel betere leerresultaten. De organisatie zoekt een actieve investeerder met opschalingservaring (bij voorkeur in onderwijs); bij verdere interesse kan een kennismaking met het managementteam worden ingepland.