Een veranderende markt, wegvallende vraag of te lage winstmarge? Er zijn tientallen redenen waarom een onderneming failliet kan gaan.
Zo kwamen duizenden ondernemingen die hun omzet (grotendeels) zagen wegvallen de coronapandemie door met behulp van overheidssteun. We zien nu vertraagd de faillissementscurve oplopen.
Een deel van de ondernemers besluit een doorstart na faillissement te maken, wat een type bedrijfsovername kan zijn. Wat is het exact en hoe kan je dit realiseren?
Wat is een doorstart?
Een doorstart van je bedrijf houdt in dat je een deel van of je hele onderneming voortzet na faillissement. Dit levert vaak onbegrip van werknemers en schuldeisers, want waarom zou je onderneming dan failliet moeten gaan? Jouw werknemers komen hierdoor toch in de kou te staan? Als jouw onderneming failliet gaat, komt er een curator in beeld. Deze zorgt voor een soepele afhandeling van het faillissement.
De curator behartigt onder andere de belangen van de schuldeisers. Hiervoor wil hij een zo hoog mogelijke opbrengst van de onderneming realiseren. Ervaring leert dat de opbrengsten vanuit een doorstart vaak hoger zijn dan bij een faillissement zonder doorstart. Bovendien kunnen vaak nog enkele werknemers terug in dienst treden, waardoor ook deze belangen worden behartigd.
Wanneer maak je een doorstart?
Je kunt alleen als rechtspersoonlijke onderneming een doorstart maken, zoals een NV of een BV en je moet de wens voor een doorstart ook nadrukkelijk kenbaar maken bij de curator. Als eenmanszaak, waarbij je je persoonlijke aansprakelijk bent bij faillissement, is een doorstart echter onmogelijk.
Zit er nog voldoende toekomstperspectief in een deel van of de volledige organisatie, maar is door ongelukkige omstandigheden het faillissement een feit, dan heb je vaak de mogelijkheid voor een schone lei.
Waar moet je op letten bij een doorstart?
Bezint eer ge begint. Faillissement vraag je aan omdat je bedrijf door structurele problemen niet langer het hoofd financieel boven water kan houden. Overweeg je een doorstart, pak dan deze structurele problemen ook direct en drastisch aan, want een doorstart lost die problemen niet in één keer op.
Een technisch faillissement geeft ondernemers de mogelijkheid om zonder de lopende arbeidscontracten een nieuwe onderneming door te starten. Wil je zonder faillissement een deel van je onderneming doorstarten, dan ben je wettelijk verplicht om bestaande arbeidscontracten in je nieuwe onderneming onder te brengen.
Wat moet je zeker niet doen bij een doorstart
Speel geen verstoppertje. Informeer je werknemers, klanten en leveranciers en vertel ze de waarheid, hoe moeilijk dat ook is. En vertel ze ook wat je van plan bent te verbeteren bij de doorstart. Zo zorg je ervoor dat verantwoordelijkheid neemt voor je acties en dat wekt ook vertrouwen in jouw commitment en handelswijze.
Zie je jouw faillissement al ver van tevoren aankomen en zie je een doorstart wel zitten, wacht dan wel even de faillissementverklaring af voordat je een doorstart in gang zet. Anders loop je het risico dat belangen van de oude en de nieuwe onderneming met elkaar in strijd zijn en dit kan een hoop gedonder met zich meebrengen.
